賴政府推出少子化大禮包，希望能解決日益嚴重的少子化問題，增加人口數量。（圖：shutterstock／達志）
賴總統今天親上火線，說明「少子化大禮包」方案，國民黨立委王鴻薇則回應，總統最愛將「韌性」二字掛在嘴上，如今「家庭韌性」恐怕也上場了。但細看「大禮包」的內容，配套粗糙，她很擔心民眾看得到吃不到，對解決台灣非常嚴重的少子化問題，效果恐怕有限。
王鴻薇分析，賴總統會提出「大禮包」，部分原因可能與台北市長蔣萬安日前出的「育兒減工時升級2.0」方案，讓有育兒婦女可減持工時，北市提方案，雖然被綠營罵成一無是處，但其實已經讓綠營執政縣市或綠營縣市長參選人倍感壓力。
她說，北市府方案是， 家中若有6歲以下幼童，職業婦女可以每日減少工時1小時，提前下班接小孩，願意實施該方案的企業，市府就給予公司補助、給予支持。王鴻薇分析，因為是企業主動申請，職業婦女不會有壓力，怕老闆不同意，民進黨也沒想到，會有這麼多企業願意申請該方案。
但反觀民進黨政府「大禮包」，以「增加陪產假」為例，是強制企業一定要實施。問題是，職業婦女在申請前，難道不會考慮再三，怕日後工作難保嗎？她以自己有三個小孩，也是職場婦女的過來人經驗指出，職業婦女一邊工作、一邊育兒，就算長官沒明說，內心也很難全然不擔心，員工請產假、育嬰假會衝擊生產力。因此，若為鼓勵生育的「陪產假延長」，政府當然要一併考慮婦女面臨的勞動環境，會不會因「職場潛規則」影響其公平待遇。
王鴻薇今天在接受《中廣新聞網》專訪時，被問到對「少子化大禮包」的看法。她也舉方案中的「產假延長」為例，進一步說明，按政府規劃，產假將從現行8周延長到12周，但後4周產假對企業並無強制性，是「公司的自由選擇」。既然不是勞工的自由選擇，請問有多少新生兒婦女願意提出申請？已請假8周的職業婦女會不會擔心，再多請4周，老闆更會碎碎唸？進而不敢請假，這不就是「看得到吃不到」嗎？她表示，還沒有看到增加陪產假的配套，但在野黨未來在立院一定會持續監督，讓政府提出的「少子化方案」真的發揮效果。
2026/05/27 11:48
轉載自中時新聞網: https://www.chinatimes.com/realtimenews/20260527002008-260407
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