網友翻出二伯過去介紹HAHABABY旗下部門的影片，發現竟然沒有服裝相關的設計團隊。（圖／吳松翰攝）
嘎嫂「二伯」（李佩潔）的自創品牌「hahababy」近期的風波不斷，先被爆部分贈品為陸製，又疑似涉嫌抄襲多家日牌，讓很多網友大感失望。而二伯過去拍hahababy發年終和一日員工體驗的影片，最近再度被翻出來，網友驚覺hahababy居然沒有服裝相關的設計部門，很不像一間主打原創的品牌。
網友從二伯5個月前的一支影片「【 hahababy發2026年終獎金啦】員工們看到金額直接哭！感謝闆娘！」，發現hahababy的職務有電商營運、企劃、客服、總監、線下活動執行、秘書、工讀生等，但就是沒有設計師，不禁困惑地問：「一間做原創服飾的公司一個設計師都沒有嗎？」
另一名網友找出二伯1年前的影片「【一日員工體驗】闆娘二伯真的懂hahababy員工們的工作內容嗎？」，看到hahababy雖然有設計部門，但主要業務為網頁設計，像是商品頁面、團購頁面、價格牌的設計，跟服裝設計是完全不同專業的領域。
消息傳開後，很快在網路引發熱烈的討論，一票網友留言：「看過他們尾牙什麼的影片，除了福利很好很羨慕之外，也發現怎麼職稱一堆都是行銷，果然很會行銷」、「我以為設計師是蔡桃桂」、「會不會設計都用外包配合，自己不養設計啊？但一家服裝品牌完全沒設計還是很怪」、「猜是拿原牌衣服給工廠當樣本，拆一拆打版，變動一小部分設計和顏色，或者原封不動再複製一件，原有的haha花布去搭別人家設計的衣服，可能就是最大的設計，行銷才是主力，打版那些都是工廠的事。」
不過，2年前有網友在知名論壇《Dcard》分享面試hahababy的心得，一開始設計一款圖花 ，收到面試通知後又設計另一款。該網友透露面試官是總監和業務，喜好很明確，基本上只要設計出符合hahababy官網上既有的風格和配色，他們就會很滿意；至於酬勞部分，該網友直言「月薪較低」，但可用年終彈性調整；撇除薪水稍微偏低外，環境和面試感受都讓該網友覺得還算不錯。
2026/07/15 16:21
轉載自中時新聞網: https://www.chinatimes.com/realtimenews/20260715003115-260404
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