中華郵政大徵才！急補3千人力缺口 萬人報考搶983職缺（本報資料照/蔡明亘攝）
中華郵政近年面臨退休潮，各局處面臨人力短缺。中華郵政今日舉行115年公開甄選職階人員，預計錄取983名，吸引1萬2千餘人報考。第一節總到考人數近 9600 人，平均到考率為79％，預計平均錄取率約為10％，相較於最近兩次考試的錄取率，略高於112年的 5％ 及114年的9％。
中華郵政核定預算員額為2萬7496 人，截至今年4月實際員額僅2.4萬人，人力缺口超過3000人。同時，中華郵政因應電商趨勢推動郵務轉型，雖然信件量減少 2.1％，但快捷郵件成長 31.84％、包裹也成長 1.75％，去年轉虧為盈，但人力缺口急須補足，中華郵政董事長王國材日前承諾將招募新血加入。
中華郵政今日舉行115年公開甄選職階人員，吸引1萬2千餘人報考，預計錄取983名。（中華郵政提供／林縉明台北傳真）
中華郵政今日舉行115年公開甄選職階人員，報名人數約1萬2千餘人，第一節總到考人數近9600人，平均到考率為79％，預計平均錄取率約為10％。本次公開甄選於台北、高雄等考場同時舉辦。
中華郵政指出，本次甄試報名考生中，具備碩士學歷者約 900 人，人數與 114 年相近。考生是否能進入第二試或錄取，視考生準備情形而定，與學歷高低並無絕對關係。
第一試成績將於8月27日公告。第二試（口試、體能測驗）將於9月5、6日於台北舉辦，放榜日期則為9月16日。
2026/07/19 13:52
轉載自中時新聞網: https://www.chinatimes.com/realtimenews/20260719001570-260405
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