▲原PO考績被打最差，理由是「沒人可以墊背」。（示意圖／資料照）
早知道就少做點事情！一名網友感嘆，下半年他被調去一個人力不足的單位，不過因為不熟悉常常會出小錯，加上無法接受職場霸凌與同事起口角，最終經過多次溝通才回到原單位，怎料近期發現考績被打上最低，讓他崩潰「被打最爛可以擺爛嗎」。
一名網友在Dcard發文，他自認工作已經很認真了，只是下半年被調去支援其他人力不足的單位，不過在新單位因為不熟悉常常出包，且忍受職場霸凌將近2個月後爆發口角，三番兩次跟老闆溝通後才終於回到最熟悉的單位，想不到收到考績後卻讓他更加無法接受。
原PO指出，他的考績被打上最爛的等第，甚至老闆還回「沒辦法，沒人可以墊背，離職的打不了考績」，讓他有當替死鬼的感覺，他還發現今年進來的學弟妹底薪甚至都比他還高，拿了更好的考績，讓他無奈「明年預計要離職，但也是八月底的事情了，如果我九月直接請特休請一整個月，從現在起都用最低限度的時間完成工作，會很靠X嗎？」。
貼文曝光，引來網友留言，「建議換工作，被調出去那刻你已經是棄子了，你出去薪水應該可以談更高才是」、「已經黑到發亮了，建議改快離開吧，趕快找到新工作比較重要吧」、「你老闆會把你丟給別的部門，基本上就是覺得自己部門人太多被盯上了」、「都領最爛代表公司覺得你要跑了也沒差，才敢讓你拿最爛」。
2024/12/19 17:35
轉載自三立新聞網: https://www.setn.com//News.aspx?NewsID=1581722&utm_campaign=viewallnews
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