〔記者徐子苓／台北報導〕數位發展部11日公布疑似霸凌案的調查結果，3案中有2案成立，資安署謝姓署長疑涉霸凌並不成立。不過，據本報掌握，數發部並未比照其他部會（如國發會）全面實施匿名問卷，導致員工擔心抽樣訪談會遭到秋後算帳，不敢說出真話或婉拒訪談。更離譜的是，數發部也不願比照其他部會公布調查報告，連立委索資都遭到拒絕，遮遮掩掩的態度啟人疑竇。
數發部資安署近日傳出職場霸凌，一群員工向立委劉建國陳情，謝姓署長和林姓副署長聯合霸凌同仁，日前發生在勞動部北分署的種種問題都發生在資安署，長官會對同仁翻白眼、言語羞辱，例如「腦子有洞嗎」、「會讓你付出代價」，導致許多員工感到情緒低落與自責，寧可降調也要離職。
數發部知悉後啟動調查，由具法律、心理諮商等外部專業人士共同組成專案小組，該小組徵詢員工的受訪意願後進行訪談。其中，林姓副署長的調查是由資安署主導，而謝姓署長的調查則是由數發部本部主導，但最終結果卻截然不同：林副署長霸凌成立並降調為非主管，謝署長則不構成霸凌。
數發部11日以新聞稿的方式公布調查結果，並未公開調查報告，也未說明詳細的調查方式，引起立委注意。立委劉建國辦公室向數發部索取調查報告，經側面了解，數發部竟表示調查報告是「密件」不得公開，只有成立和不成立兩種結果可以分享。
據了解，數發部並未全面進行匿名調查，而是抽樣部分員工訪談，因為調查小組是由人事單位主責，而涉案的資安署林姓副署長又督導人事室，許多員工當時擔心長官向人事打聽一下，就能知道有哪些人受訪，因此不敢如實反映，認為匿名普查才能暢所欲言。
在資安署傳出高層霸凌後，謝姓署長並未公開道歉，日前在立法院接受質詢時，她表示資安署離職率高是因為「外界挖角」，立委李昆澤當時批評是粉飾太平、欺騙社會大眾。
根據立委提供的資料，資安署職員和聘用預算員額共165人，自2022年8月27日成立以來至2024年10月31日止，2023年實際人數146人、2024年10月31日止129人，這段期間各業務單位人員離職總人數共計42人，包含平調7人、降調14人、辭職21人。
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2024/12/13 19:09
轉載自自由時報電子報: https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/4893069
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