▲中華郵政指出，去年僅有25名新人提出離職。（示意圖／資料照）
近日一名自稱是郵局郵差的網友，在網路上發文表示，有分發來的新人1天就想離職，痛批「只會讀書的書生，不要再來了」。對此，中華郵政表示，調查內部人員的離職狀況後發現，並未發現新進郵務士在報到1天就打算離職。
針對網友發文，中華郵政表示，調查內部人員離職狀況，並沒有發現新進人員在報到1天就離職。在去年新進的郵務士中，僅有25名新人提出離職，其中有少數人員因個人因素在報到幾天內離職。
另外，中華郵政表示，新進的郵務士會在報到後進行3至5天的基礎訓練，訓練完成後才會分發到負責的投遞單位，前1週至2週由資深郵務士帶領，熟悉業務之後就可以獨立作業，也能關心新人的工作適應問題。
關於新進郵務士離職的原因，包含外勤工作須全天在外奔波受風吹日曬，導致新人無法適應離職。此外，中華郵政表示，郵務士薪水在幾次加薪後已經突破4.1萬元，新進人員的離職率近3年為110年20.08%、111年11.49%、112年6.19%，呈逐年下降的趨勢。
2024/10/19 16:03
轉載自三立新聞網: https://www.setn.com//News.aspx?NewsID=1550330&utm_campaign=viewallnews
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